Scrum in der Praxis

Erfahrungen, Problemfelder und Erfolgsfaktoren

Teamentwicklung

Das bekannteste Modell zur Teambildung ist das von Bruce Tuckman, welches sich in die aufeinanderfolgenden Phasen gliedert:

  • Orientierungsphase (Forming)
  • Konfrontationsphase (Storming)
  • Kooperationsphase (Norming)
  • Wachstumsphase (Performing)
  • Auflösungsphase (Adjourning)

Mehr zum Tuckman-Modell auf Wikipedia.

 

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